تمّ مؤخّرا خلال المنتدى العالمي بدافوس الإعلان عن نتائج ”المؤشّر العالميّ لتنافسيّة المواهب الدّوليّة” لسنة 2017، حيث صنّفت تونس في المرتبة 77 من مجموع 118 دولة عبر العالم.
واكد التقرير الخاص بنتائج ”المؤشّر العالميّ لتنافسيّة المواهب الدّوليّة” لسنة 2017 الّذي يقيس مدى قدرة الدّول على جذب واستقطاب المواهب العالميّة والكفاءات وتنميتها، ان تونس تحتل المرتبة الأولى على مستوى منطقة شمال افريقيا، بينما احتلّت الإمارات العربيّة المتّحدة صدارة الدّول العربيّة (المرتبة 19) تليها قطر (المرتبة 21) ثمّ المملكة العربيّة السّعوديّة (المرتبة 42) والبحرين (47) فالكويت (57) والأردن (58) وعمّان (59) ولبنان (62). وفي شمال افريقيا، احتلّت مصر المرتبة (88) والمغرب (96) والجزائر (107).
وشارك في إعداد التقرير كلّ من كلّية إدارة الأعمال الدوليّة “إنسياد” INSEAD ومعهد قيادة الموارد البشرية HCLI في “سنغافورة” ومجموعة “أديكو”Adecco العالميّة الرّائدة في حلول الموارد البشريّة.
وصرّح مدير عامّ مؤسّسة “أديكو” تونس مهدي عيّادي، إنّ تواجد تونس في المركز الأوّل بشمال افريقيا على مستوى تنافسيّة المواهب يعتبر عاملا تفاضلّيا مهمّا بالمنطقة. إلاّ أنّ التحديّات متواصلة. فالتقدّم التّكنولوجي أصبح يؤثّر على عالم الشّغل، وإن هو أثّر سلبا على بعض مواطن الشغل فإنّه لن يلغي العمل البشري.
وعلى مستوى التّصنيف العالمي، احتلّت سويسرا المرتبة الأولى، تليها سنغافورة في المرتبة الثانية والمملكة المتّحدة في المرتبة الثالثة، ثمّ الولايات المتحدة، فالسّويد، فأستراليا، فلوكسمبورغ، فالدنمارك، ففنلندا فالنّرويج.
ر.م
شارك رأيك