قدم الامين العام للاتحاد الشغل، نورالدين الطبوبي، اليوم الثلاثاء 5 ماي 2018، في كلمة القاها خلال حضوره الدورة 107 لمؤتمر العمل الدولي جينيف 05 جوان 2017، التوصيات التي أفرزتها “الدراسة الميدانية حول العنف المبني على النوع الاجتماعي في فضاء العمل” التي أنجزها قسم الشباب العامل والمرأة بالاتحاد العام التونسي للشغل.
وقال الطبوبي، ان هذه التوصيات تأتي بناءا على مخرجات الدراسة ومختلف الندوات التي تمت في هياكل الاتّحاد العام التونسي للشغل، زذلك بهدف مناصرة فكرة اعتماد اتفاقية دولية من جانب منظمة العمل الدولية تحمي المرأة.
وتتمثل توصيات الاتحاد في:
• اعتماد ميثاق نموذجي للوقاية والحماية من العنف والتحرّش في مواقع العمل وخارجه.
• مقاومة التجاوزات والانتهاكات في حقّ عاملات المنازل وإفراد هذه الفئة من العاملات بقانون خاص يوفّر لهنّ الحماية والعمل اللائق سواء كنّ تونسيات أو أجنبيات.
• التصدّي لسماسرة الاتّجار بالبشر وخاصّة بالنسبة للنساء، وفرض الانتداب عن طريق مكاتب الشغل العمومية.
• تطوير دور تفقدية الشغل في اتّجاه تمكينها من وسائل التحقيق والاستقصاء والاستباق واكسابها القوّة التنفيذية في تطبيق القانون مع ضرورة تعهّد كلّ الأطراف بالتحسيس والتكوين حول أهمية الوقاية من العنف والتحرّش الجنسي وتشغيل القاصرات.
• إطلاق حملة نقابية من أجل تكريس مقوّمات العمل اللائق والحماية الاجتماعية للنساء العاملات في القطاع الفلاحي وذلك في إطار برنامج العمل اللائق بالتعاون مع منظمة العمل الدولية.
• إحداث مرصدا للمساواة بين الجنسين.
• العمل على توفير الصحة والسلامة المهنية للعاملات وتحسين ظروفهنّ المهنية بتوفير المحاضن ورياض الأطفال ومراجعة عطلة الأمومة في اتّجاه توحيدها بين القطاعين العام والخاص أوّلا وسنّ عطلة الأبوّة ثانيا.
• وضع آليات لتكريس تكافؤ الفرص بين الجنسين في الانتداب والاستخدام والترقية المهنية.
• إدراج موضوعات المساواة ومقاومة العنف والتحرّش الجنسي ضمن برامج التربية والتعليم.
شارك رأيك