وشكّل اللقاء مناسبة لبحث سبل تعزيز التعاون التونسي الإيطالي في مجالات التكوين والتشغيل في مهن السياحة، إلى جانب تطوير آليات الشراكة مع مهنيّي القطاع وتوسيع آفاق الاستثمار في مجالي السياحة والصناعات التقليدية.

وفي مستهلّ اللقاء، نوّه وزير السياحة، بمتانة علاقات التعاون بين البلدين، مبرزًا التقدّم المحرز في تنفيذ البرنامج المشترك في التكوين، والذي يشمل مشروع المعهد الأفرو-متوسطي للتكوين في مهن السياحة، أحد أهم مشاريع الربط بين التكوين والتشغيل، والهادف إلى إعداد جيل جديد من الكفاءات القادرة على مواكبة المهن السياحية الجديدة وتطورات سوق الشغل.

تونس تزخر بكفاءات شبابية متميزة

كما أكد السيد سفيان تقية، أن تونس تزخر بكفاءات شبابية متميزة أثبتت جدارتها وتألقها على المستويين الإقليمي والدولي، وهو ما يعكس جودة التكوين المقدم في بلادنا وتجلى هذا التميز في الجوائز والتصنيفات العديدة التي حصلت عليها الكفاءات التونسية في مختلف المجالات، لا سيما في المجال السياحي، مشيرًا إلى استعداد الوزارة لتوسيع الشراكة مع الجانب الإيطالي خاصة في ما يتعلق بمعادلة الشهادات والإشهاد في مهن السياحة، فضلاً عن تنظيم تربصات مهنية متبادلة بين البلدين.

ومن جانبه، عبّر السفير الإيطالي عن تقديره لجودة الكفاءات التونسية وتميّزها في مجالات السياحة والنزل والمطاعم، مشيدًا بما تُبرزه من احترافية ومهارات عالية تتماشى مع متطلبات السوق الدولية، ومُبديا اهتمام بلاده بمواصلة تعزيز التعاون الثنائي في التكوين السياحي، والتشغيل وتبادل الخبرات.

وفي السياق ذاته، قدّم المدير العام للفيدرالية لمحة عن متطلبات سوق الشغل الإيطالية، خاصة في ما يتعلّق بالكفاءات والمهارات المختصة في المجال السياحة والفندقة والمطاعم.

واختُتم اللقاء بالاتفاق على جملة من المحاور العملية:

– إعداد برنامج تعاون تونسي-إيطالي مشترك في مجالات السياحة والفندقة والمطاعم،

– الشروع في إعداد اتفاقية تعاون بين الوكالة التونسية للتكوين في مهن السياحة والجانب

الايطالي، تُؤسّس لشراكة هيكلية تشمل تبادل الخبرات، وتكوين المكونين، وتطوير مسارات تكوين قصيرة وطويلة المدى، إلى جانب دعم إدماج الكفاءات الشابة في سوق الشغل الإيطالية.

– العمل على دمج اللغة الإيطالية في المسارات التكوينية لتسهيل اندماج خرّيجي المنظومة التكوينية التونسية في سوق الشغل الإيطالية،

– إطلاق تظاهرات سياحية وثقافية مشتركة تعكس العمق الحضاري والتاريخي وتُساهم في تثمين موروث البلدين.

بلاغ .

ظهرت المقالة تعزيز التعاون التونسي-الإيطالي في مهن السياحة أولاً على أنباء تونس.

بتنظيم من الوكالة الألمانية للتعاون الدولي (GIZ) في تونس، عبر المركز التونسي الألماني للهجرة والتنمية (ZME)، وبالشراكة مع وزارتي الشباب والرياضة والتشغيل والتكوين المهني، يتموقع “فرصة ستريت” كمنصة توجيه فريدة تجمع بين المعلومات والمبادرة والإلهام.

مسار تفاعلي للانطلاق نحو المستقبل

عبر تجربة تفاعلية، دعى الزوار الشباب لاستكشاف المراحل المختلفة لمسار التشغيل أو التكوين أو ريادة الأعمال. و قدمت لهم كل محطة نصائح عملية وشهادات واتصالات مباشرة مع مهنيين ومستشارين، وذلك بأسلوب ميسّر وملموس.

الفكرة تتمثل في تسليط الضوء على تنوع المسارات الممكنة – في تونس و في الخارج وتزويد كل فرد بالأدوات اللازمة لتوجيه أفضل.

تعاون في خدمة طموحات الشباب

“فرصة ستريت” ليس مجرد معرض تقليدي، بل هو فضاء للحوار بين الشباب والمؤسسات التونسية والجهات الفاعلة الدولية. و قد أقامت منظمات مثل المنظمة الدولية للهجرة (OIM)، وبرنامج إيراسموس+ (Erasmus+)، واليونيسف (Unicef)، وغرفة التجارة والصناعة التونسية الألمانية (AHK)، أجنحة خاصة بها ونشطت ورشات عمل تتناول فرص الدراسة و التكوين في ألمانيا – الهجرة النظامية والاعتراف بالشهادات – برامج التطوع والمنح الدراسية والتدريب في الخارج – الإعداد للحياة المهنية: كيفية كتابة السيرة الذاتية، مقابلات العمل، المشروع المهني.

تهدف كل ورشة عمل إلى ربط الشباب بحلول ملموسة ومتاحة وواقعية، مع تثمين مواهبهم وطموحاتهم وإبداعهم.

إطار محفز، تأثير مستدام

يندرج “فرصة ستريت “2025 ضمن مسعى مستدام يقوده المركز التونسي الألماني، بالشراكة مع الوكالة الوطنية للتشغيل والعمل المستقل (ANETI)، لتقديم مرافقة طويلة المدى. منذ عام 2017، يعمل هذا المركز كمرجع للشباب الباحثين عن التوجيه المهني، مع مرافقة فردية تتوافق مع واقع سوق الشغل.

كانت نسخة سوسة فرصة لتعبئة قوية، بالتنسيق مع هياكل الشباب المحلية، وبديناميكية تشاركية مصممة لخلق فرص مفيدة وواعدة بالمستقبل.

ظهرت المقالة ” فُرصة-ستريت” يحط الرحال في سوسة لربط الشباب بمستقبلهم أولاً على أنباء تونس.

وقد أشرف على أشغال هذا الملتقى كل من السيد أحمد خضر كاتب عام وزارة المالية والسيد زهير عطاء الله رئيس الديوان والسيدة فضيلة الدريدي رئيسة الهيئة العامة للوظيفة العموميّة والسيدة “Jasmin Freischlad”رئيسة مشروع تحديث الوظيفة العمومية بالوكالة الألمانية للتعاون الفني GIZ وذلك بحضور ثلّة من إطارات وزارة المالية ورئاسة الحكومة.

وتم خلال هذا الملتقى، تقديم عروض حول أهم مكونات برنامج، “دعم تحديث منظومة التكوين في الوظيفة العمومية” وبرنامج “دعم تحديث منظومة التقييم في الوظيفة العمومية” ومدى التّقدم المسجّل في الإنجاز.

وقد أكّد المشاركون خلال هذا اليوم الاعلامي، على ضرورة مزيد تدعيم هذين البرنامجين الذين ينصهران في منظومة إصلاح وتحديث شاملة للوظيفة العمومية وللأسس التي تنبني عليها من خلال تطوير قدرات وكفاءات الموظفين العموميين بتركيز منظومة تكوينية ذات جودة عالية ومواصفات تستجيب إلى المعايير الدولية، وإخضاع منظومات التّقييم إلى نظام موضوعي وعلمي وشفّاف يأخذ بعين الاعتبار المردودية والتميّز والاستحقاق للعون العمومي، بما يضمن خدمات ذات جودة عالية تلبّي حاجيات المواطنين والمتعاملين الاقتصاديين مع الإدارة.

ظهرت المقالة وزارة المالية تنظم يوما اعلاميا حول مشروع تحديث منظومة التكوين والتقييم بالوظيفة العمومية أولاً على أنباء تونس.

تحت إشراف السيّد نصرالدين نصيبي وزير التشغيل والتكوين المهني، وبحضور السيد محمد الطيب الغزي رئيس ديوان وعدد هام من إطارات الوزارة والهياكل تحت الإشراف، انعقدت أشغال اللجنة القطاعية للتكوين المهني والتشغيل يوم الجمعة 03 جوان 2022 بمقر المركز الوطني لتكوين المكونين وهندسة التكوين بحضور أعضاء اللجنة والمتكونة من المتدخلين العموميين في قطاع التكوين المهني والتشغيل وهي وزارة الدفاع الوطني ووكالة الإرشاد والتكوين الفلاحي ووكالة التكوين في مهن السياحة والوزارات والهياكل المتدخلة والشركاء الإجتماعيين والإقتصاديين.

وثمّن السيّد الوزير مشاركة كل المتدخّلين في القطاع لإثراء وثيقة التوجهات الكبرى لمخطط التنمية 2023_2025 مؤكّدا على أهمية تثمين المكتسبات المحققة في القطاع والبناء عليها من خلال الإصلاح والتعديل والتصويب لتحقيق الأهداف المرسومة.

وشدّد السيّد وزير التشغيل والتكوين المهني على أن يكون مخطط التنمية لسنوات 2023 و2024 و2025، مخطّطا مُصاغا بطريقة مختلفة عن سابقاتها وفق رؤية استشارفية عملية واقعية وقابلة للتنفيذ مع ضرورة أن تكون التوجّهات مبنية على مؤشرات وأهداف محدّدة بالأرقام.

وتمّ خلال جلسة العمل عرض التوجهات الكبرى لبرنامج عمل الوزارة خلال المخطط القادم في 3 محاور وهي التكوين المهني والتشغيل والمبادرة الخاصة.

وتتلخص الأهداف الإستراتيجية في مزيد الحوكمة وتفعيل الشراكة وتطوير أنماط التكوين خاصة على مستوى التكوين عن بعد والتكوين الإشهادي والتخصصي بهدف تحسين التشغيلية و استحثاث الإحداثات الجديدة لمواطن الشغل ودعم البعدين الجهوي والدولي لتحقيق الحوكمة واليقظة وإستشراف المهن الجديدة وخاصة المعادلة بين العرض والطلب في سوق الشغل و إدراج ثقافة المبادرة في المنظومة التربوية و التعليمية باعتبارها توجّه استراتيجي للتنمية والتشغيل.

وتمحور النقاش والتوصيات المقترحة حول ضرورة دمج سياسة الموارد البشرية ضمن السياسات العمومية في كل المجالات والتسريع في مراجعة القوانين والتشريعات الخاصة بإحداث الهياكل الخاصة للتكوين المهني للحد من التجاوزات في القطاع و مزيد التدقيق في آليات وإجراءات تنفيذ العديد من برامج تحسين التشغيلية.

ظهرت المقالة هذا الصباح بالمركز الوطني لتكوين المكونين و هندسة التكوين إنعقاد أشغال اللجنة القطاعية للتكوين المهني و التشغيل أولاً على أنباء تونس.

أعلن وزير التكوين المهني والتشغيل فوزي عبد الرحمان، مساء اليوم السبت، أن الحكومة تعول على التكوين المهني ليكون آلية استراتيجية للتشغيل وبعث موارد الرزق، ورصدت اعتمادات ب500 مليون دينار لفترة خمس سنوات لتاهيل مراكز التكوين المهني وتطوير قدراتها على احتضان المتربصين وتوفير السكن لأكبر عدد ممكن منهم، وذلك لبلوغ هدف 75 الف متكون أي بزيادة بقرابة 20 ألف متربص.

وأبرز عبد الرحمان، على هامش مشاركته في الحفل الختامي للمهرجان الرياضي والثقافي لمراكز التكوين المهني، أن البرنامج التأهيلي لمراكز التكوين الذي سينفذ في اطار خطة تمتد على خمس سنوات هدفها بلوغ 90 الف متكون وتقوم على تنفيذ ما لا يقل عن 126 مشروعا بتمويلات تونسية وبأخرى متأتية من التعاون الأجنبي.

وبين أن أول المشاريع التي ستنفذ يتمثل في تأهيل وبناء 40 مبيتا بهدف تطوير طاقة الاستيعاب الحالية من 12 ألفا الى 20 ألفا، بالاضافة الى تنفيذ مشاريع بهدف تطوير الاختصاصات في المراكز وتنويعها خاصة بتعزيز استعمالات التكنولوجيات الحديثة، فضلا عن دعم المراكز بالموارد البشرية التي تنقصها، خاصة من المكونين.

وأشار إلى أن تنفيذ هذه المشاريع الضخمة من شأنه أن يعزز التوجه الوطني الرامي الى جعل التكوين المهني مسارا اختياريا يساهم في التقليص من البطالة، مبرزا أن نسبة إدماج خريجي المراكز تتراوح بين 60 و 70 بالمائة وهو قطاع قادر على أن يكون آلية هامة للتصدي للهجرة غير المنظمة خاصة وأن لتونس عديد الاتفاقيات التي يمكن تثمينها مع بلدان الخليج والبلدان الاوروبية بتوفير اليد العاملة المتخصصة المطلوبة في أكثر من بلد، وفق تعبيره.

ولاحظ ان اختصاص اللحام (على غرار مختلف مهن المرتبطة بالماكولات) هو من بين الاختصاصات المطلوبة بصفة ملحوظة، إذ أن خريجي المراكز غالبا ما يتحصلون على عقود عمل في الخارج، مضيفا أن الايام القادمة ستشهد وصول ممثلي احدى الشركات الكبرى الكندية التي ستوفر عروضا هامة للشبان التونسيين.

وشدد في السياق ذاته على أن المهرجان الرياضي والثقافي لمراكز التكوين المهني هو مناسبة لتكريم رواد المراكز ولتأكيد الحرص على أن يوفر القطاع التكوين المتكامل لرواد المراكز ويفسح المجال أمامهم لا فقط لتعلم الحرف بل وكذلك لصقل مواهبهم ودفع روح الابداع لديهم.

وأشار المدير العام للوكالة التونسية للتكوين المهني خالد بن يحي من جهته الى أن المهرجان الرياضي والثقافي هو تتويج سنوي دأبت عليه الوكالة للمتوجين في المسابقات الرياضية والثقافية التي تنتظم على امتداد السنة التكوينية بين مختلف المراكز التي يصل عددها الى 136 مركزا موزعة على كامل جهات الجمهورية.

وذكر أن المسابقات شملت بالخصوص الرياضات الجماعية من كرة قدم وكرة يد وكرة سلة ذكور وإناث بالاضافة الى مسابقات المسرح والرقص والغناء والموسيقى، مبينا أن ما لا يقل عن 4 آلاف شاب شاركوا في مختلف المسابقات من بين مجموع 55 الف متربص يؤمون مراكز التكوين المهني.

ظهرت المقالة برنامج لتكوين 90 ألف شابا وتنفيذ 126 مشروعا بتمويلات تونسية أولاً على أنباء تونس.

تعقد  اليونسكو ابتداء من الغد  منتدى وطنيا دراسيا حول السياسة العمومية للشباب بتونس، يجمع مسؤولين من وزارة الشباب و الرياضة و خبراء..

ويتنزل المنتد في إطار عنصر “السياسات العمومية الشبابية” من مشروع شبكات الشباب المتوسطي NET-MED Youth   وينظم  بالشراكة مع وزارة الشباب و الرياضة التونسية.

ويساهم منتدى اليونسكو في التفكير لوضع سياسة عمومية شبابية بين قطاعية و مدمجة تستجيب لتطلعات الشباب التونسي.

ونشير الى أن حوالي 150 مسؤول بوزارة  الشباب و الرياضة يشاركون  في المنتدى الوطني الدراسي و تهدف الورشة الى تدعيم التوافق وتحديد رؤية مستقبلية حول السياسات العمومية في مجال الشباب تستجيب لتطلعات الشباب التونسي و لحاجيات البلاد في مجال التنمية و تساهم في ارساء الاستقرار الاجتماعي و الاقتصادي و السياسي .كما يرنو هذا المنتدى الى ترسيخ معارف المشاركين المتعلقة بمنهجية وضع السياسات و تطبيقها و تقييمه  و يتم في ختامه تحديد سلسلة من التوصيات.

يعقد المنتدى في مدينة الحمامات  منم 18 الى 20 ماي و يشارك فيه عدد من الخبراء لتسليط الضوء على المتطلبات التي يجب تحقيقها لوضع سياسة ناجعة مستجيبة للمعايير الدولية و متصلة بالواقع التونسي.

ظهرت المقالة اليونسكو تبحث السياسة العمومية للشباب أولاً على أنباء تونس.

دعا الامين العام للاتحاد التونسى للشغالين الشبان الشاذلى الحماص خلال ندوة صحفية انتظمت اليوم الاحد بالعاصمة بمناسبة احياء اليوم العالمى للشغل الى تنظيم مؤتمر وطنى عاجل وحقيقى للتشغيل تشارك فيه كل مكونات المجتمع المدنى وممثلو المعطلين عن العمل بمختلف جهات البلاد دون اقصاء للخروج بحلول كفيلة بالحد من تنامى البطالة.

وقال الحماص  ان العديد من منظمات المجتمع المدنى تم اقصاوها من الموتمر حول التشغيل الذى انعقد مؤخرا مبينا كذلك أن برنامج فرصتى الذى أطلقته وزارة التكوين المهنى والتشغيل فشل فى تحقيق أهدافه وفق تقديره وما تواصل الاحتجاجات بمختلف جهات البلاد الا خير دليل على هذا الفشل.

ش.أ

ظهرت المقالة الشاذلي الحماص:برنامج فرصتي فشل و لا بد من تنظيم مؤتمر وطني عاجل للتشغيل أولاً على أنباء تونس.

أعطى رئيس الحكومة الحبيب الصيد  صباح اليوم اشارة انطلاق أشغال الورشات التحضيرية للحوار الوطني حول التشغيل .

وكان ذلك بحضور وزير التكوين والتشغيل والأمين العام لإتحاد الشغل وعضو المكتب التنفيذي لاتحاد الأعراف هشام اللوّمي.

وأكّد رئيس الحكومة في كلمته الافتاتحية  أنّ مسألة “التشغيل” في مقدّمة الأولويات بالنسبة للحكومة، وهي تعمل منذ تركيزها على إقرار البرامج والآليّات الهادفة إلى دفع التشغيل في إطار التناغم والتكامل مع مختلف الأطراف المعنيّة وبتشريك مكونات المجتمع المدني .

وتابع الحبيب الصيد أنّه تمّ على مستوى رئاسة الحكومة التسريع في إعداد المخططات والبرامج من أجل الإستجابة للمطالب التي رفعها الشباب بعديد جهات الجمهوريّة وأنّ تنظيم هذه الورشات التي تمّ الإعلان عن إطلاقها اليوم في إطار “الحوار الوطني حول التشغيل” تندرج في إطار الشروع في الإستجابة لتلك المطالب، مؤكّدا بالقول “نعوّل على الخبرات والكفاءات الجاهزة للإفادة والإستفادة، والخروج بتصورات تخدم عنصر التشغيل، والتي على ضوئها سيتمّ ضبط السياسة العامّة للتشغيل في المستقبل”.

وأكّد رئيس الحكومة على تسجيل نسبة 15.4 بالمائة كنسبة للعاطلين مع اضفاء خصوصيّة بالنسبة لحاملي الشهائد العليا مؤكدا أنّ هذه النسبة ليست نتيجة لعدم إنجاز برامج من قبل الحكومة باعتبار وجود عناصر خارجيّة أثرت على نسبة البطالة.

وقال الحبيب الصيد أن من العناصر الأخرى الكبرى المؤثرة على التشغيل تعطّل بعض المشاريع الكبرى المشغلة والتي تستثمر فيها قيمة من الأموال بحجم 10 آلاف مليون دينار ( 10 مليار دينار) على غرار مشروع غاز الجنوب، حيث أثرت هذه العوامل على القدرة التشغيليّة.

وأكّد رئيس الحكومة أنّ تحدّي تشغيل العاطلين من أصحاب الشهائد العليا هو محور مفصلي تقوم عليه سياسة الحكومة ومن العناوين الرئيسيّة لبرامجها ومخططاتها، معتبرا أنّ هذا هذا التحدي يتطلب مزيدا من الدراسة والنقاش وتبادل الآاء والمقترحات واستشراف حلول مستقبليّة لفضّ الإشكالات وتذليل كلّ الصعوبات الماثلة، مضيفا أنّ مسألة التشغيل لا تهمّ الحكومة وحدها بل هي مهمّة وواجب الجميع، ويجب أن يحظى بمتابعة وتكاتف كلّ الأطراف المتداخلة.

وحثّ الحبيب الصّيد على ضرورة اعادة الإعتبار لقطاع التكوين المهني وإعطاء قيمة للعمل والإنتاج والرفع لافتا إلى أنّ هناك إقبال كبير على التوجّه نحو التكوين المهني والحرف اليدوية والتي بات يعتمد عليها ومطلوبة بكثافة في قطاعات أمنيّة وعسكريّة.

وأبرز رئيس الحكومة المسؤوليّة الكبرى المناطة بعهدة القطاع الخاص كطرف أساسي وفاعل في النهوض بقطاع التشغيل وتنمية المهارات واستقطاب اليد العاملة بمختلف أصنافها.

وأبرز الحبيب الصيد الأهميّة التي توليها الحكومة لـ “الإفتصاد الإجتماعي” في الدورة التشغيليّة والإقتصاديّة خلال المحطّات القادمة مشيرا إلى الآفاق الواعدة التي سيفتحها هذا النّوع من الإقتصاد.

وانتهى رئيس الحكومة إلى التأكيد على أنّ هذا الحوار من شأنه أن يثمر حوصلة عامة ويفرز مقترحات وحلول تساعد على ضبط فكرة عامّة ورؤية واضحة وأنه ليس لنا خيار آخر إلا الخروج بحلول عمليّة تنبثق عن مجريات ورشات هذا الحوار التي ضبطت بـ 9 ورشات.

ع.ع.م.

ظهرت المقالة الصيد يفتتح أشغال تحضير حوار التشغيل أولاً على أنباء تونس.

اقتراحات من منظمة “كونكت” لاصلاح النظام التربوي قٌدّمت لوزيري التربية والتكوين في لقاء برجال ونساء الأعمال ..

وقد أصدرت منظمة “كونكت” بلاغا حول اللقاءات التي انتظمت السبت الماضي  جاء فيه ( في لقاءات تواصلت على مدى يوم كامل نظمتها كنفدرالية المؤسسات المواطنة التونسية ” كونكت”  مع كل من السيد ناجي جلول وزير التربية والسيد زياد العذاري وزير التكوين المهني والتشغيل بمشاركة عدد كبير من أصحاب المؤسسات الاقتصادية ورؤساء المكاتب الجهوية والمكاتب القطاعية تم تقديم العديد من الاقتراحات حول إصلاح منظومة التربية والتكوين وإعادة بنائها على أسس عصرية ضمانا لرفع مردودية هذا القطاع وتحقيق الملائمة الضرورية بين التكوين والتشغيل وتحقيق درجات مرتفعة في التشغيلية.

وقد كانت هذه اللقاءات التي انطلقت بلقاء مع صاحبات وأصحاب محاضن رياض الأطفال لتتواصل مع عدد كبير من أصحاب المؤسسات الاقتصادية من مختلف أنحاء الجمهورية فرصة لكل من وزير التربية ووزير التكوين المهني لتقديم الخطوط الرئيسية للإصلاحات المتعلقة بهذه الميادين والآليات الجديدة للتشجيع على التشغيل وبعث المؤسسات.

وقد أكد السيد طارق الشريف رئيس “كونكت” من ناحيته أن الاقتصاد التونسي ورغم الظروف الانتقالية التي يمر بها قادر على توفير عدد كبير من فرص بعث المشاريع وتكوين مواطن الشغل في مختلف جهات البلاد وفي العديد من القطاعات خاصة منها التي تهم التكنولوجيات الحديثة والاقتصاد الأخضر وتثمين المواد والمنتوجات المحلية.

وقد بين رئيس “كونكت” أن الإشكال الكبير الذي تعاني منه المنظومة التربوية والتكوينية في البلاد يتمثل في غياب التنسيق والتكامل بين مختلف مكونات المنظومة وعدم تفتحها على محيطها الاقتصادي المباشر مؤكدا على استعداد المؤسسات الاقتصادية لخلق شراكة مسؤولة ودائمة بين القطاعين العام والخاص في هذه المجالات واستقبال التلامذة والطلبة والمتكونين والإطار التربوي في زيارات وتربصات وذلك في إطار تطوير منظومة متكاملة تنطلق من مرحلة ما قبل الدراسة لتشمل جميع مراحل التعليم الابتدائي والثانوي والعالي وكذلك التكوين والتشغيل.

كما اكدد رئيس “كونكت” غلى ضرورة تدعيم تدريس اللغات والتكنولوجيات الحديثة واستعمالها في التعليم وتغيير الطرق والأساليب بتدريب أبنائنا على التعويل على القدرات الذاتية في البحث ونشر ثقافة المبادرة وبعث المشاريع.

وقد كان اللقاء مع السيد ناجي جلول وزير التربية فرصة لانضمام أكثر من 120 مؤسسة اقتصادية منخرطة بكونكت لبرنامج “المؤسسة الصديقة للمدرسة” الذي أطلقته الوزارة مؤخرا لتدعيم الشراكة بين هياكل التربية والمؤسسات الاقتصادية والمساهمة في الصيانة والعناية بالمؤسسات التربوية).

بلاغ 

ظهرت المقالة كونكت تقترح الجديد في الاصلاح التربوي أولاً على أنباء تونس.

أوضح ناجي جلول وزير التربية الكيفية التي ستعتمدها الوزارة مستقبلا في انتداب المدرسين في الثانوي والأساسي بعد التخلي عن مناظرة الكفاءة (الكاباس).

وقال ناجي جلول في حوار نشرته جريدة الصباح اليوم : ” في ما يتعلق بالانتدابات للموسم الدراسي 2016-2017 الحل يتمثل في بعث مدارس تكوين المدرّسين التي ستفتح أبوابها إنطلاقا من السنة القادمة بالنسبة للمعلمين بمستوى الباكالوريا ليتم تكوينهم لمدّة 3 سنوات أما بالنسبة للأساتذة فالتحصل على ماجستير مهني ستدوم فترة التكوين فيه  سنتين ” .

وبين  ناجي جلول أن وزارته بصدد مراجعة الخطط الوظيفية فيها عددا كبيرا من المدرسين متفرغون للعمل الاداري وسوف تقع دعوتهم للعودة الى التدريس وسيتم تعويضهم بمدرسين وفي حالة تواصل وجود بعض النقص سيتم التفكير في صيغ جديدة للإنتداب.

م.ع.

ظهرت المقالة جلول يوضح خطط انتداب المدرسين أولاً على أنباء تونس.