Total Tunisie a célébré la Journée mondiale de la sécurité, le 28 avril dernier, sous le thème: «Les règles d’or, état des lieux cinq ans après leur lancement».
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Cette journée, célébrée depuis 1996, est une campagne destinée à promouvoir la sécurité et la santé au travail sur le plan international. Pour Total Tunisie, à l’instar des filiales du Groupe Total présentes dans plus de 130 pays, la célébration de cet événement pour la 8e année consécutive s’inscrit dans la culture d’entreprise, qui place la sécurité en tête de ses priorités. C’est aussi une occasion pour renouveler son engagement et ses ambitieux objectifs d'implication de ses managers et de ses collaborateurs dans la «culture de la sécurité». La campagne intitulée les «12 Règles d’Or de Total», lancée en 2010, vise à prévenir les accidents de travail, à favoriser auprès de chaque intervenant un nouveau rapport aux règles et à contribuer à renforcer une culture sécurité individuelle et collective permanente. Issues d’un diagnostic d’experts en sécurité, les règles définissent toutes les consignes et obligations à suivre et s’imposent à l’ensemble des collaborateurs, ainsi qu’aux salariés des entreprises partenaires de la filiale (dépôts pétroliers, réseau de stations-services, transporteurs, contractants, etc.). Le 28 avril dernier, Total Tunisie a mobilisé tout son personnel, ainsi que l'ensemble de ses partenaires, pour partager, pendant toute la journée, une réflexion autour des règles de sécurité et de la sûreté. Filiale du groupe pétrolier Total, Total Tunisie compte 220 collaborateurs et génère 1.300 emplois indirects. Ses activités sont réparties sur 7 sites industriels et 147 stations-service dédiées à la distribution de carburants. La société compte investir 100 millions de dinars en Tunisie sur la période 2015/2017. I. B. (avec communiqué). |
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