Le directeur de l’Ecole nationale d’ingénieurs de Sousse (Eniso), Aref Meddeb, lance, à travers sa page Facebook, un challenge pour fabriquer des respirateurs/réanimateurs à l’échelle nationale, et ce dans un délai de quelques semaines, pour faire face aux besoins de la Tunisie en la matière dans la guerre contre le coronavirus.

Selon M. Meddeb, ce beau challenge lancé sous le slogan «Yes We Breath», en collaboration avec la Faculté de médecine de Sousse, est «ouvert à toutes les entreprises/structure de la région pour y contribuer d’une manière ou d’une autre. Tous ceux qui souhaitent y participer sont appelés à se manifester.»

Le temps presse, et il faut faire vite, car les premiers malades en détresse respiratoire ne vont pas tarder à se manifester et les services de réanimation vont bientôt avoir beaucoup de pain sur la planche.

I. B.

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La 3e édition du GPjr Tunisie se tiendra demain, dimanche 23 Février 2020, au siège de l’Union tunisienne de l’industrie, du commerce et de l’artisanat (Utica) à Sousse.

L’événement, organisé par la Junior Entreprise de l’Ecole nationale d’ingénieurs de Sousse (ENISo), en collaboration avec Gerenciamento de projetos para Empresas Juniores (GPjr) Brésil et le chapitre tunisien PMI, cherche à familiariser les jeunes entrepreneurs aux bonnes pratiques en matières de compétences et, surtout, de compétences en gestion, afin de proposer, soutenir, diriger et guider l’avenir des projets sur le territoire national, qu’ils soient publics ou privés.

Le concept de GPjr Tunisie découle d’une vision de l’importance de traiter les difficultés auxquelles le réseau des juniors entrepreneurs est confronté au moyen des outils de gestion de projets appropriés.

La troisième édition du GPjr international traitera de l’utilisation de la gestion de projet pour atteindre les objectifs du développement durable (SDGs).

Il s’agit d’une compétition entre les Juniors Entrepreneurs participants pour présenter leurs idées de méthode de gestion de projet, applicables au sein des Juniors Entreprises pour atteindre les objectifs des Nations Unies.

L’événement comporte également des workshops et des conférences données par des invités d’honneur qui sont des représentants de la Confédération tunisienne des juniors entreprises (JET), de GPjr et de PMI Tunisia chapter.

Source : communiqué.

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L’Ecole nationale des ingénieurs de Sousse (ENISo) organise son 9e forum sous le thème «Outsmarting Humanity», le 4 décembre 2019, à son siège, en marge de l’événement Convergence ENISo-Entreprises (FCEE)…

Le forum comprend une compétition intitulée « Innovate for Society V2.0 ».

Innovate for society (Innover au profit de la société) vise à intégrer les tendances technologiques dans les domaine sociaux, à savoir l’éducation, la santé, la biologie, etc. Elle aura pour thème l’application des technologies avancées (data science, IoT…) dans les secteurs cités.

L’objectif principal du FCEE est de promouvoir le lien étroit entre les futurs diplômés de l’ENISo avec l’entreprise et la culture entrepreneuriale. Le forum est également l’occasion d’inviter les partenaires de l’ENISo, et d’offrir des opportunités de stages et de projets.

Plusieurs salons, espaces, expositions et ateliers permettront de transmettre les informations décrivant l’état de l’actualité des technologies, des marchés et des opportunités.

Ce sera aussi une opportunité pour les jeunes ingénieurs, issus de différents établissements universitaires en Tunisie, de dégager leur potentiel et de présenter des idées de projets créatives devant un jury de haut niveau, mais aussi aux industriels et investisseurs présents au FCEE.

Des ambassadeurs, des ministres, des experts internationaux et nationaux sont invités. Plus de 1.000 visiteurs sont attendus, dont près de 290 industriels, entreprises étrangères et tunisiennes, et partenaires de l’ENISo.

Parmi les ambassadeurs attendus, Shinsuke Shimizu, ambassadeur du Japon à Tunis.

A. M.

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Tunisian Automotive Management Academy (TAMA) inaugurée hier jeudi, 19 septembre 2019, à l’École nationale d’ingénieurs de Sousse (ENISo), vise à créer 260 postes de formation et 7.500 emplois supplémentaires dans le secteur automobile.

La coopération allemande a célébré avec ses partenaires tunisiens le kick off de la TAMA à l’ENISo à Sousse avec les quatre entreprises automobiles partenaires allemandes Dräxlmaier, Leoni, Marquardt, Kromberg & Schubert.

La TAMA est une coopération conjointe de la GIZ avec quatre entreprises automobiles (Dräxlmaier Group, Leoni Wiring Systems Tunisia, Marquardt Automotive Tunisia, Kromberg & Schubert Tunisie), mise en œuvre par l’organisation de formation du patronat bavarois BBW (Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft) pour faire face à la pénurie de personnel dans le secteur automobile tunisien à travers le perfectionnement professionnel.

Du point de vue des entreprises, le manque de cadres intermédiaires (middle managers) au niveau de la production qualifiés sur place constitue un obstacle décisif à l’investissement.

La solution élaborée en commun consiste à créer une académie de management dédiée au secteur automobile, la TAMA: un centre d’apprentissage qui qualifiera de manière ciblée les candidats adéquats à assumer des fonctions d’encadrement intermédiaire tant dans les entreprises susmentionnées que dans d’autres. Le but : un partenariat innovant en matière de formation et d’emploi, permettant de créer 260 postes de formation et 7 500 emplois supplémentaires.

Les cours de TAMA commencent en septembre et seront terminés en avril 2020; pendant cette première phase pilote 58 participantes et participants des quatre entreprises seront formés en gestion de projets, économie, soft skills et lean management (réduction ou à élimination de toutes les activités non rentables).

Parmi les convives étaient présents le directeur général et envoyé spécial pour la Tunisie au sein du ministère allemand de la Coopération économique et du développement (BMZ), Gunther Beger, des représentants des entreprises automobiles, Mohamed Rouis (Leoni), Sabri Brahem (Dräxlmaier), Tarek Chabir (Kromberg & Schubert), Nouredine Yakoubi (Marquardt), ainsi que les participant(e)s et formatrices et formateurs de la TAMA et le directeur de l’ENISo, Aref Meddeb.

M. Beger a déclaré : «L’objectif de la TAMA, c’est le ‘‘win-win-win’’, c’est-à-dire un triple bénéfice et pour les employées dont les perspectives de carrière en Tunisie s’améliorent, et pour les entreprises allemandes qui ainsi disposeront de middle managers plus compétents et pour la Tunisie entière qui en bénéficiera grâce à des nouveaux investissements et la création d’emplois.»

Source : communiqué.

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La Tunisian Automotive Management Academy (TAMA) sera inaugurée officiellement jeudi prochain, 19 septembre 2019, à l’Ecole des ingénieurs de Sousse (Eniso), le partenaire pour les classes de la région.

La Tama est une coopération conjointe dans le cadre du projet «Partenariat pour l’emploi et appui aux moyennes entreprises» de la GIZ, l’agence de coopération allemande, avec quatre entreprises automobiles (le groupe Dräxlmeier, Leoni S.A., Marquardt S.A.R.L., Kromberg & Schubert), mise en œuvre par BBW (Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft), l’association éducative de l’économie bavaroise, pour faire face à la pénurie de personnel dans le secteur automobile tunisien à travers le perfectionnement professionnel.

En octobre 2018, le ministère fédéral allemand de la Coopération économique et du Développement (BMZ) et les trois équipementiers automobiles allemands cités pkus haut ont signé une déclaration d’intention. Le but : un partenariat innovant en matière de formation et d’emploi, permettant de créer 260 postes de formation et 7 500 emplois supplémentaires.

Du point de vue des entreprises, la pénurie de cadres moyens qualifiés sur place constitue un obstacle décisif à l’investissement. La solution élaborée en commun a consisté à créer une Académie de gestion automobile (Tama): un centre d’apprentissage qui qualifiera de manière ciblée les candidats adéquats à assumer des fonctions d’encadrement intermédiaire tant dans les entreprises susmentionnées que dans d’autres.

Les cours de Tama commencent en septembre et seront terminés en avril 2020; pendant cette première phase pilote, 58 participantes et participants des quatre entreprises seront formés en gestion des projets, économie, soft skills et lean management (réduction ou à élimination de toutes les activités non rentables).

Après cette phase pilote, l’académie devrait être structurée comme organisation durable.

Parmi les invités à l’inauguration le 19 septembre, il y aura le chef de section au ministère allemand de la Coopération économique, Gunther Beger, le ministre tunisien de l’Industrie et des Petites et Moyennes Entreprises, Slim Feriani, l’ambassadeur d’Allemagne en Tunisie et des représentant(e)s des entreprises automobiles ainsi que les participant(e)s et formatrices et formateurs de la Tama.

L’objectif du projet «Partenariat pour l’emploi et appui aux moyennes entreprises», financé par le BMZ est la promotion de l’investissement européen, la promotion des moyennes entreprises locales et internationales dans les deux clusters choisis : l’aéronautique et l’automobile et ce à travers des instruments innovateurs d’appui et d’accompagnement direct ainsi que la promotion des écosystèmes des deux clusters. Le projet fait partie de l’initiative spécial formation et emploi pour la croissance et l’emploi en Afrique du BMZ.

Source : communiqué.

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