![\"\"](\"http:\/\/kapitalis.com\/tunisie\/wp-content\/uploads\/2018\/02\/Stephane-Richard-Orange-Ban.jpg\")
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Orange, l’une des 1.300 entreprises fran\u00e7aises en Tunisie qui emploient plus de 135.000 personnes, est tr\u00e8s engag\u00e9e dans la formation des jeunes pour am\u00e9liorer leur employabilit\u00e9.<\/strong><\/em><\/p>\n Par Zohra Abid\u00a0<\/strong><\/p>\n Orange est, arriv\u00e9 en Tunisie en mai 2010, quelques mois avant la r\u00e9volution de janvier 2011, rappelle-t-il, tout en indiquant\u00a0que son groupe \u00abest\u00a0de plus en plus engag\u00e9 pour apporter sa contribution \u00e0 la r\u00e9solution des probl\u00e8mes qui se posent aujourd’hui en Tunisi<\/em>e\u00bb. Et parmi ces probl\u00e8mes, le plus important reste sans doute l\u2019emploi des jeunes, notamment les dipl\u00f4m\u00e9s de l’enseignement sup\u00e9rieur qui repr\u00e9sentent plus de 40% de la masse des 600.000 sans emploi que compte le pays.<\/p>\n L’une des solutions \u00e0 ce probl\u00e8me r\u00e9side dans la diversification des activit\u00e9s o\u00f9 Orange,\u00a0acteur technologique et \u00e9conomique\u00a0important, dispose d’une certaine\u00a0expertise, explique M. Richard, tout en rappelant\u00a0que son groupe a investi, en moins de 9 ans, dans le secteur des t\u00e9l\u00e9communications en Tunisie, pr\u00e8s de 1 milliard de dinars et cr\u00e9\u00e9 1.250 emplois.<\/p>\n Le Fran\u00e7ais estime que la Tunisie forme beaucoup de jeunes tr\u00e8s qualifi\u00e9s et c\u2019est une grande force, mais il faut qu’ils trouvent des d\u00e9bouch\u00e9s dans leur pays. \u00abC\u2019est la raison pour laquelle j\u2019ai eu l\u2019occasion d\u2019annoncer qu’Orange va doubler le nombre d’emplois au cours des 3 prochaines ann\u00e9es<\/em>\u00bb, a dit M. Richard, qui avait fait cette annonce, la premi\u00e8re fois,\u00a0le 11 janvier dernier, lors de sa rencontre \u00e0 la Kasbah avec le chef du gouvernement Youssef Chahed. C\u2019\u00e9tait lors d’un court s\u00e9jour \u00e0 Tunis\u00a0au cours duquel il a rencontr\u00e9 les salari\u00e9s d\u2019Orange Tunisie \u00e0 l\u2019occasion du nouvel an.<\/p>\n \u00abIl va donc y avoir davantage d’opportunit\u00e9s pour des jeunes tunisiens bien form\u00e9s<\/em> de trouver un emploi chez Orange et ind\u00e9pendamment de l\u2019op\u00e9rateur t\u00e9l\u00e9coms. Car nous allons d\u00e9velopper beaucoup d\u2019actions pour encourager \u00e0 la cr\u00e9ation de startups, en formant les jeunes au codage et au d\u00e9veloppement des applications mobiles<\/em>\u00bb, a\u00a0encha\u00een\u00e9 le Pdg du Groupe Orange, en rappelant qu\u2019Orange Tunisie a, depuis 2010,\u00a0assur\u00e9 la formation de plus de 10.000 jeunes \u00e0 l\u2019Orange Developer Center (ODC), \u00abqui est l\u2019un des plus grands centres du genre sur le continent africain<\/em>\u00bb, a-t-il soulign\u00e9.<\/p>\n Le Groupe Orange veut, ainsi, \u00eatre un acteur \u00e9conomique et technologique tr\u00e8s impliqu\u00e9 dans le d\u00e9veloppement de l’emploi en Tunisie, et ce en proposant aux jeunes des solutions de formation leur permettant d’\u00eatre comp\u00e9titifs dans l\u2019\u00e9conomie digitale.<\/p>\n Orange Developer Center \u00e0 Tunis.<\/em><\/p>\n \u00abOn a tout un programme pour renforcer la formation et accompagner les startups dans le domaine de la transformation digitale, qui offre aujourd\u2019hui beaucoup d\u2019opportunit\u00e9s pour un pays comme la Tunisie. Le digital, qui peut aider \u00e0 moderniser de nombreux secteurs \u00e9conomiques, est<\/em>\u00a0au service de l\u2019humain<\/em>\u00bb, souligne encore M. Richard, qui cite, au passage, les apports de la digitalisation \u00e0 des secteurs aussi diff\u00e9rents que ceux de l\u2019\u00e9nergie, de la finance, de l\u2019\u00e9ducation ou encore de la sant\u00e9.<\/p>\n \u00abDans tous ces domaines, Orange peut jouer un r\u00f4le important et peut accompagner tout l’\u00e9cosyst\u00e8me, des innovateurs aux cr\u00e9ateurs d\u2019entreprises… Voil\u00e0 la philosophie qui nous guide en Tunisie o\u00f9 nous sommes de plus en plus impliqu\u00e9s<\/em>\u00bb, dit M. Richard.<\/p>\n Tout en continuant \u00e0 investir dans le secteur des t\u00e9l\u00e9coms, qui est au c\u0153ur de son m\u00e9tier, le Groupe Orange va donc continuer \u00e0 accompagner la Tunisie dans sa r\u00e9volution digitale,\u00a0promet son Pdg, qui, dit-il encore,\u00a0\u00abcomme un investisseur de long terme\u00bb<\/em>, croit dans le potentiel de la Tunisie et veut y \u00eatre davantage pr\u00e9sent.\u00a0\u00a0Et pour cause:\u00a0\u00abC’est un pays relativement petit \u00e0 l\u2019\u00e9chelle de l\u2019Afrique, mais qui a une position strat\u00e9gique dans le monde arabe et dans le Maghreb<\/em>\u00bb, ajoute le Fran\u00e7ais, dont les id\u00e9es et appr\u00e9ciations ont suscit\u00e9 un vif int\u00e9r\u00eat parmi les pan\u00e9listes du Forum \u00e9conomique Tunisie-France. Notamment en ce qui concerne\u00a0le niveau \u00e9ducatif, la qualit\u00e9 de la formation,\u00a0l’am\u00e9lioration de l’employabilit\u00e9 et les enjeux sociaux de l’emploi en Tunisie, un pays qui, et M. Richard en est persuad\u00e9, peut jouer un r\u00f4le important dans la digitalisation de l\u2019Afrique et \u00eatre un trait d\u2019union entre l\u2019Europe et le continent auquel a d’ailleurs donn\u00e9 son nom antique. \u00abLes start-ups, notamment tunisiennes, peuvent \u00eatre un formidable potentiel pour le continent africain\u00bb,<\/em> insiste le pr\u00e9sident du Groupe Orange, qui est pr\u00e9sent dans une grande partie des pays africains et qui a une connaissance (pour ainsi dire) intime du continent.<\/p>\n Le Pdg d\u2019Orange, qui a connu la Tunisie d’avant et d’apr\u00e8s\u00a0la r\u00e9volution, est bien plac\u00e9 pour appr\u00e9cier\u00a0l’\u00e9volution positive du climat des affaires qu’il qualifie, sans complaisance, de globalement bon. La Tunisie a accompli sa r\u00e9volution d\u00e9mocratique, mais cela ne se fait pas du jour au lendemain. Cela n’a pas emp\u00each\u00e9 que le pays a r\u00e9alis\u00e9 beaucoup d\u2019avanc\u00e9es sur cette voie. Et le monde des affaires, malgr\u00e9 les difficult\u00e9s de la conjoncture, est plus sain, dans l’ensemble, et incite \u00e0 l’investissement, et\u00a0particuli\u00e8rement les\u00a0<\/em>Fran\u00e7ais, qui sont anciennement et fortement implant\u00e9s en Tunisie.<\/p>\n \u00abL\u2019investissement \u00e9tranger, et notamment fran\u00e7ais, doit se d\u00e9velopper. C\u2019est certes encore aujourd’hui en-de\u00e7\u00e0 des besoins et des attentes. C’est pourquoi je plaide pour que les entreprises fran\u00e7aises s\u2019int\u00e9ressent davantage \u00e0 la Tunisie et viennent y investir. Tout n\u2019est pas encore r\u00e9gl\u00e9, mais le cadre de l\u2019investissement s’est beaucoup am\u00e9lior\u00e9<\/em>\u00bb, a lanc\u00e9 le Pdg du Groupe Orange, qui a tenu \u00e0 conclure par une note tr\u00e8s positive en annon\u00e7ant que la soci\u00e9t\u00e9 Sofrecom, filiale de son groupe, a d\u00e9j\u00e0 recrut\u00e9 500 ing\u00e9nieurs tunisiens, d\u00e9passant ainsi largement son objectif initial.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Orange, l’une des 1.300 entreprises fran\u00e7aises en Tunisie qui emploient plus de 135.000 personnes, est tr\u00e8s engag\u00e9e dans la formation des jeunes pour am\u00e9liorer leur employabilit\u00e9. 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\nDans son intervention, le 1er f\u00e9vrier 2018, lors du Forum \u00e9conomique Tunisie-France, cl\u00f4tur\u00e9 par le chef du gouvernement Youssef Chahed et le pr\u00e9sident fran\u00e7ais Emmanuel Macron, en visite d\u2019Etat en Tunisie (le 31 janvier et le 1er f\u00e9vrier), St\u00e9phane Richard, Pdg du Groupe Orange, a annonc\u00e9 un plan pour renforcer la formation et relancer l\u2019emploi dans le secteur des TICs en Tunisie.<\/p>\nDiversification des activit\u00e9s<\/h3>\n
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<\/p>\nLe digital au service de l\u2019humain<\/h3>\n
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<\/p>\nLes start-ups de Tunisie sont un potentiel pour l\u2019<\/em>Afrique<\/h3>\n
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