L’Institut de presse et des sciences de l’information (Ipsi) organise, en partenariat avec la fondation allemande Konrad Adenauer, une nouvelle édition de son colloque international annuel sur le thème : «Médias, communication et diversité culturelle».

Cette nouvelle édition, se tiendra les 4 et 5 avril 2019 à l’hôtel Golden Tulip-El Mechtel, à Tunis, réunira plusieurs professeurs, conférenciers et chercheurs tunisiens, arabes (Égypte, Jordanie, Palestine, Algérie, Maroc, etc.) et européens (France, Belgique, Suède, etc.).

Le programme de cette édition 2019, se focalisera sur quatre principaux axes : les expressions médiatiques et communicationnelles dans le cadre de la diversité culturelle; l’image de soi et de l’autre dans les contenus médiatiques et communicationnels ; la régulation et l’autorégulation autour de la diversité culturelle ; et la diversité culturelle dans la société-réseaux numériques.

Le thème du colloque international de l’Ipsi est considéré comme une première dans l’histoire des activités scientifiques et des événements majeurs de l’Institut. Les participants traiteront de l’interaction entre les médias, la communication et la diversité culturelle, ainsi que des problématiques de recherche qui n’ont jamais été abordées dans d’autres forums précédents à l’Ipsi.

Ce colloque constituera une occasion pour les chercheurs tunisiens et étrangers pour débattre sur la fragmentation des identités du monde, notamment celles des pays arabes en conflits, ainsi sur la relation entre les idéologies et les identités culturelles des peuples. Il soulignera également le rôle des médias et des systèmes de communication dans la reconnaissance et l’enrichissement de la diversité culturelle.

Source : communiqué.

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L’ouvrage ‘‘Making Africa Work” sera présenté, le lundi 11 septembre 2017 au Golf Club House Gammarth, en présence de l’un de ses auteurs Olusegun Obasanjo, ancien président du Nigeria.

La présentation de cet ouvrage de référence est organisée par l’Institut tunisien des études stratégiques (ITES), en collaboration avec la fondation allemande Konrad-Adenauer et la Fondation Brenthurst.

‘‘Making Africa Work’’ (‘‘L’Afrique en marche’’), paru en mai 2017, présente une analyse incisive des failles économiques du continent africain. Il se veut aussi un manuel de bonnes pratiques pour faire face aux défis auxquels devra faire face l’Afrique dans un avenir proche.

L’Afrique sera, en effet, confrontée aux changements majeurs qui pourraient provoquer des conflits et des tumultes régionaux, nationaux et intergouvernementaux. Mais bien exploités et gérés ces défis prévisibles comme le doublement de la population, l’urbanisation croissante et l’émergence d’une jeune population équipée des technologies numériques peuvent se transformer en des points forts. La création d’emploi et une croissance économique soutenue sont cependant indispensables afin d’atteindre un développement favorable pour le continent africain.

La conviction du potentiel fort des pays africains est l’élément moteur derrière la publication de ‘‘Making Africa Work’’, qui a été écrit par Olusegun Obasanjo, l’ancien président de Nigéria, Greg Mills, président de la fondation Brenthurst Foundation, Dickie Davis, associé de la Brenthurst Foundation et Jeffrey Herbst, président et Pdg de Newseum.

En utilisant des analyses statistiques, des interviews d’experts et des études de cas en Afrique, en Asie et en Amérique latine, les auteurs visent à offrir aux décideurs politiques dans le continent des solutions pratiques et des approches dynamiques pour augmenter et assurer la prospérité de leurs concitoyens.

I. B.

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Le Cercle Kheireddine a organisé une rencontre pour présenter son ouvrage «Contributions du Cercle Kheireddine pour un modèle de développement tunisien renouvelé».

Par Wajdi Msaed

La rencontre, qui s’est déroulée le 29 avril 2017, a été organisée en collaboration avec la représentation de la fondation allemande Konard Adenauer en Tunisie.

Idées novatrices et débats apaisés

C’est Afif Chelbi, président du cercle et ancien ministre de l’Industrie, sous le régime de Ben Ali, qui s’est chargé de la présentation de cet ouvrage qui fait la synthèse des travaux des tables rondes organisées par ledit cercle entre 2014 et 2016 et qui traitaient de thèmes en rapport avec le développement socio-économique de la Tunisie.

«Notre pays, qui se trouve, depuis 2011, à la croisée des chemins, a besoin d’idées novatrices et de débats apaisés sur les enjeux économiques et sociaux, à la hauteur des aspirations populaires», a-t-il dit, ajoutant que le Cercle Kheireddine «a l’ambition d’apporter sa contribution à ces débats en formulant des éléments de réponse à la question centrale qu’il s’est posée». Cette question est la suivante : «Pourquoi, depuis l’indépendance, le taux de croissance annuel moyen de la Tunisie n’a-t-il été que de 5%, au lieu de 7 et 8% potentiels?»

«C’était un taux significatif certes, mais insuffisant», surtout pour absorber les demandes additionnelles d’emplois, accélérer le rythme de développement dans les régions intérieures et améliorer les conditions de vie des couches populaires et moyennes, a expliqué M. Chelbi, soulignant que le livre, qui est en vente aux librairies, essaie d’identifier les contours d’un modèle de développement plus équilibré régionalement, socialement et en termes de gouvernance; plus ambitieux internationalement, avec un ancrage dans l’économie mondiale et une remontée plus rapide des filières technologiques.

Le background diversifié des membres du Cercle Kheireddine, anciens hauts cadres de l’Etat, universitaires, experts en divers domaines, constitue «un atout pour évaluer de manière objective le chemin parcouru (les réussites, les échecs et leurs causes), formuler des propositions basées sur les enseignements du passé et les analyses comparatives des expériences internationales».

Afif Chelbi, Holger Dix et Karim Ben Kahla.

Appel à un appui international

C’est là, on l’a compris, le cœur de mission du Cercle Kheireddine, classé, selon son président, 2e think-tank en Tunisie après l’Institut tunisien des études stratégiques (Ites) et 70e parmi les think-tanks de la région Moyen Orient et Afrique du Nord (Mena), qui en répertorie 398 sur un total de 6.846 classés par le rapport ‘‘Global Go-To Think Tanks Index 2015’’, publié par l’université de Pennsylvanie aux Etats-Unis.

Après avoir fait un exposé exhaustif et bien détaillée de la stratégie préconisée par ses collègues pour réaliser un développement harmonieux dépassant les blocages persistants, le président du cercle Kheireddine a souligne l’objectif majeur à atteindre, qui est de faire en sorte que l’investissement public direct concerne tous les secteurs sauf ceux productifs et compétitifs, qui devraient rester l’apanage des privés.

Pour contribuer à sortir la Tunisie de sa crise actuelle et à y impulser l’activité économique, le Cercle Kheireddine a lancé un appel pour un appui international à la Tunisie. Et dans ce cadre, il participe à un séminaire, qui se tient aujourd’hui, jeudi 4 mai 2017, aura lieu à Rome (Italie), sous le thème: «La Tunisie, espoir de la Méditerranée».

La réalité tunisienne dans le regard d’un étranger

Cet appui international à la Tunisie a interpellé Holger Dix, représentant résident de la fondation Konrad Adenauer, qui, faisant le constat d’un observateur étranger de la situation prévalant en Tunisie depuis son arrivée en janvier 2017, a estimé que la mobilisation internationale envers la Tunisie est énorme, sur les plans politique et financier, faisant savoir que le plus grand engagement de sa fondation à l’étranger bénéficie à notre pays. «Il faudrait bien utiliser les possibilités offertes avant de demander davantage d’aide», a-t-il lancé. Et l’hôte allemand de faire part de 4 paradoxes qui l’ont interpellé pendant son séjour en Tunisie. Le jour de la fête nationale du 14-Janvier, les Tunisiens auxquels il souhaite bonne fête lui répondent: «On n’y croit plus vraiment». «Que faire alors pour impulser une nouvelle dynamique quand l’esprit ne suit plus ?», s’est-il interrogé.

Le deuxième paradoxe, il l’a trouvé auprès des responsables politiques tunisiens: «Ils cherchent le consensus au lieu de gouverner, or le consensus recherché est contraire aux dispositions même de la nouvelle constitution, qui est fondamentalement concurrentielle», a fait observer M. Dix.

L’Allemand a déploré aussi ce qu’il a qualifié d’«absence de décision». En effet, malgré l’existence de trois institutions constitutionnelles (Assemblée des représentants du peuple, présidence de la république et présidence du gouvernement), le citoyen tunisien regarde toujours vers le Palais de Carthage, à telle enseigne qu’un député, qui est censé incarner le centre des décisions, demande au gouvernement, qui n’est qu’une structure exécutive, de décider à sa place.

Le représentant de la fondation Konrad Adenauer s’interroge, par ailleurs, sur les valeurs et principes susceptibles de permettre à la société tunisienne de tenir le coup et d’avancer au lieu de faire du surplace. Mais il avoue ne pas trouver de réponses. Il affirme, cependant, en conclusion, que l’existence d’organisations de la société civile, comme le Cercle Kheireddine, constitue une grande force pour aller de l’avant sur la voie de la concrétisation des aspirations des Tunisiens, notamment dans la lutte contre le chômage, qui ne cesse de s’aggraver et dont les répercussions sont très négatives sur les plan économique, social, politique et même sécuritaire, avec l’enrôlement des chômeurs par les groupes terroristes et les réseaux de contrebande.

Hauts cadres de l’Etat, universitaires, experts en divers domaines.

Nouvelle Chance… pour les chômeurs

C’est dans ce contexte que s’inscrit la participation à cette rencontre de l’association Nouvelle Chance, qui préconise une nouvelle approche, qualifiée d’«originale» pour le traitement du chômage des jeunes.

Le président de cette association, Karim Ben Kahla, qui est également le secrétaire général du Cercle Kheireddine et figure connue dans les sphères universitaires, précise que cette approche repose sur un principe simple et cohérent : le chômage doit être traité au plus près, là où il est «produit», par les structures universitaires qui en sont responsables.

Il est donc question de responsabiliser l’institution universitaire qui a «mal ou pas assez bien formé les jeunes qu’il faut appeler et essayer de trouver avec lui d’éventuelles solutions à son problème de chômage», explique-t-il. Une manière, selon lui, de rectifier le tir et d’éviter d’éventuelles dérives. «Contrairement à l’approche du ministère de l’Emploi, nous sommes dans une démarche à la fois curative et préventive, émergente plutôt qu’imposée», explique M. Ben Kahla.

Une fois sélectionné par son institution d’origine, le jeune diplômé est intégré à un programme basé sur 3 axes d’intervention et relevant de la stratégie RSE des universités et des entreprises qui y adhèrent.

Le 1er a trait à des formations sur des «soft skills» au sein même de l’ancien établissement du candidat, qui sont complétées par une formation sur une compétence technique habilitante à un futur emploi/projet. Le 2e repose sur un tutorat pour chaque candidat, qui est assuré par l’un de ses anciens enseignants. Le 3e axe consiste à organiser des stages formateurs dans des entreprises partenaires.

Basée sur le bénévolat et le sens de la responsabilité, cette approche a réussi à impliquer 6 établissements universitaires pour lancer 8 programmes Nouvelle Chance, avec des taux d’insertion professionnelle qui varient entre 70 et 80%. «Des taux bien meilleurs que ce que réalise le ministère de l’Emploi et de la Formation professionnelle», souligne, en conclusion, Karim Ben Kahla.

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«La société civile tunisienne est l’antidote et l’alternative à toutes les formes de terrorisme», a déclaré Wided Bouchamaoui, en visite à Berlin, en Allemagne.

La fondation allemande Konrad Adenauer a organisé du 8 au 10 novembre courant, à Berlin, une conférence internationale intitulée : «Rôle de la société civile en Afrique du nord dans l’ouverture de la voie vers la démocratie».

Invitée à cet événement international, la Présidente de l’Utica, Wided Bouchamaoui a donné une conférence ayant pour thème : «Le rôle de la société civile tunisienne, inspiration pour l’Afrique du nord».

Mme Bouchamaoui a entamé son intervention en déclarant que l’expérience menée par le Quartet du dialogue national, récompensée par l’obtention du Prix Nobel de la Paix 2015, est une réussite mais il est souvent difficile de réécrire une success story. Elle a ajouté qu’en prenant appui sur l’expérience tunisienne, on peu réfléchir sur la façon dont on peut «sauver» un pays de la décadence et de l’échec en s’impliquant dans une action patriotique, de «sauvetage», de l’élévation de ses valeurs sur une voie libérée du despotisme et du sous-développement.

La présidente de l’Utica a ajouté que cette tâche, à bien des égards, a été le leitmotiv du Quartet du dialogue national tunisien, avec la pleine conscience qu’une telle action n’était qu’un commencement; une impulsion; un élan et une dynamique.
C’est ainsi que durant toute la période de transition en Tunisie, a affirmé Mme Bouchamaoui, un rôle fondamental a été assuré par la société civile, qui a, en effet, accompagné chaque étape de la construction de la nouvelle Tunisie et on peut affirmer, a-t-elle ajouté, que cette société civile est devenue un baromètre exerçant un contrôle citoyen.

La présidente de l’Utica a en outre affirmé que le parcours tunisien sur la voie de la stabilisation et de la paix est celle du renouveau, tant la refonte profonde de nos méthodes de travail aussi bien citoyennes, politiques que sociales ont été cruciales dans la réinvention de notre devenir commun.

La Tunisie se bat depuis six ans pour asseoir un système démocratique, répondre à des pressions sociales quotidiennes, lutter contre le danger terroriste et relancer une situation économique asphyxiée par une atmosphère générale de doute et d’incertitude, a ajouté Mme Bouchamaoui. Depuis 2011, les Tunisiennes et les Tunisiens sont dans la rue pour exiger la liberté, dans un pays qui, pendant des années, a réalisé une croissance économique moyenne de 6%.

Après la révolution du 14 janvier 2011, l’année 2013 fut une année noire de l’histoire politique de la Tunisie, car elle fut marquée par des tensions sociales, par la détérioration de la situation économique, par les crises et les assassinats politiques qui n’ont pas manqué de mettre le pays dans une véritable impasse, a rappelé Mme Bouchamaoui. Et d’ajouter: «Il fallait le sauver d’un désastre annoncé!»

Face à cette situation, dans un sursaut de citoyenneté, de responsabilité et de patriotisme, a-t-elle encore affirmé, l’Utica, l’UGTT, l’Ordre des avocats et la Ligue tunisienne des droits de l’Homme ont décidé d’agir ensemble dans une «tentative dite de la dernière chance» et les évolutions qui ont suivi ont conduit au dialogue national. Ainsi, cette expérience fut avant tout une initiative collective où chaque protagoniste a agit avec patriotisme, en faisant appel au bon sens et en mettant de côté son ego pour l’intérêt suprême de son pays.

Aux qualités intemporelles qu’exige toute action citoyenne et politique que sont – le courage; la persévérance; la rigueur; la souplesse, l’autorité; l’empathie; la patience – il y avait également l’exigence du renouveau : il fallait réinventer les codes, exiger de nouvelles façons d’agir et de forger de nouveaux modes de penser le politique – au sens grec du terme, celui de l’action citoyenne au service de l’intérêt collectif.

Il fallait donc s’engager dans un dialogue : tel fut le ciment du renouveau pour la Tunisie qui se trouvait pour la première fois confrontée à une multitude d’acteurs politiques, à une société civile vive et vigoureuse, à un espace politique étendu et qui cherche ses plis et ses replis, à une jeunesse assoiffé de changement, et à un peuple plein d’espoir.

Il était impératif d’obtenir l’implication et l’adhésion de l’ensemble des forces politiques en place autour d’une feuille de route, d’un plan d’action clairement défini et d’un échéancier établi avec l’accord de toutes les parties concernées.

Cette expérience inédite n’aurait pas eu le succès que le monde lui a reconnu par l’attribution du Prix Nobel de la Paix 2015, sans la cohérence du discours des quatre parrains du dialogue national et précisément de la vision commune de l’Utica et de l’UGTT.

Ce message aura été un signal fort pour les différents protagonistes et l’opinion publique. Il n’a pas manqué non plus de réconcilier les Tunisiennes et les Tunisiens entre eux et de les mobiliser autour d’une seule et unique priorité : le pays d’abord, les partis ensuite.

Aujourd’hui, la Tunisie est considérée comme une exception, et ce du fait qu’elle a su – à temps – éviter les conflits par le biais du dialogue et du compromis. Il va sans dire que beaucoup de travail reste à faire. L’année 2016 doit être l’année du changement économique et social en Tunisie à l’instar de l’année 2015 qui a été l’année du succès de la transition démocratique.

La Tunisie entretient encore des lueurs d’espoir pour que cette vague de liberté, saluée par le monde entier il y a plus de cinq ans, ne tourne pas au cauchemar dans la région et même au-delà. Les contraintes de temps et de moyens nous mettent à rude épreuve. Le temps du changement peut certes, paraître trop long, bien plus long que ce que nous aurions voulu, mais peut-être que la lucidité est aussi de croire, avec sérénité, au temps long de l’histoire, celui qui exige une refonte profonde des institutions et une mise en mouvement des valeurs révolutionnaires au rythme fabuleux d’une nation toute entière. Une nation qui rêve de prendre son destin en main pour la paix et la liberté.

Source : communiqué.

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