Dr Sadok Zerelli

Selon les données les plus récentes publiées par l’INS, nous sommes (j’en fais partie) environ 1,2 million de retraités, dont environ 800 000 retraités affiliés à la Caisse nationale de sécurité sociale (CNSS), principalement les salariés du secteur privé, et environ 380 000 retraités affiliés à la Caisse nationale de retraite et de prévoyance sociale (CNRPS), qui couvre essentiellement les fonctionnaires et les agents du secteur public. Avec une population d’environ 12 millions d’habitants, cela signifie qu’environ un Tunisien(ne) sur dix est retraité(e). A noter que cette proportion ne peut que croître d’une année à l’autre sous les effets conjugués de la baisse du taux de natalité en raison de la baisse du nombre de mariages et l’accroissement de la durée de vie en raison des progrès immenses réalisés par la médecine en une seule génération

A l’inverse de toutes les autres catégories sociales qui sont représentées par des organisations syndicales ou patronales ou professionnelles qui peuvent parler en leurs noms, défendre leurs intérêts, les faire descendre dans la rue ou faire grève pour satisfaire leurs revendications, les retraités ne sont représentés par aucune organisation sociale ou structure syndicale ou même associative qui peut parler en leurs noms et exprimer leurs frustrations qui se retrouvent réduites au silence (d’où le titre que j‘ai choisi pour cet de l’article).

Pourtant, c’est une catégorie de la population qui fait face à de nombreux défis : des pensions souvent modestes, un coût de la vie en hausse, des dépenses de santé importantes et, pour beaucoup, un sentiment de solitude et d’être insuffisamment reconnus après une vie de travail et de dévouement pour le pays. 

La retraite nous a été souvent présentée comme une période de repos bien méritée, où l’on peut enfin profiter du temps retrouvé après des décennies de travail. Pourtant, pour de nombreux retraités tunisiens, cette nouvelle étape de la vie est loin d’être un long fleuve tranquille. Derrière les sourires de façade et les mots traditionnels de résignation («labès» et «hamdullah») se cachent souvent des frustrations profondes, faites de désillusions, d’inquiétudes et de solitude.

En tant que retraité moi-même, je peux témoigner que la retraite nous enlève bien plus qu’un salaire : elle nous retire une partie de notre dignité. Le plus difficile n’est pas de vieillir. Vieillir est dans l’ordre des choses. Ce qui fait mal, c’est de sentir que l’on devient peu à peu transparent et inutile à la société, y compris à nos propres enfants qui n’ont plus besoin de nous et ont appris à voler de leurs propres ailes.

La première frustration est d’ordre financier. Après avoir consacré parfois quarante années de leur vie au service de l’État ou des entreprises, beaucoup voient leur pouvoir d’achat diminuer au moment où leurs dépenses augmentent. Les soins médicaux, les médicaments et le coût de la vie absorbent une part importante de leur pension. Ils ont parfois le sentiment que les sacrifices consentis durant leur carrière ne sont plus reconnus à leur juste valeur.

À cette inquiétude matérielle s’ajoute une perte de statut social. Hier encore, nous étions enseignants, ingénieurs, médecins, cadres ou ouvriers. Nous étions consultés, écoutés, respectés. Du jour au lendemain, nous sommes devenus des «retraités», comme si toute notre expérience appartenait désormais au passé. Cette impression d’être devenus invisibles et inutiles peut être mal vécue et profondément douloureuse pour certain(e)s d’entre nous, dont, je l’avoue, moi-même.

La solitude constitue une autre épreuve. Les enfants ont souvent construit leur vie loin du foyer familial, parfois même à l’étranger. Les amis disparaissent progressivement, emportés par la maladie ou le temps. Les journées deviennent longues, les conversations plus rares et le téléphone sonne moins souvent. Beaucoup d’entre nous découvrent que la solitude est parfois plus difficile à supporter que les problèmes de santé.

La santé, justement, devient une préoccupation quotidienne. Les douleurs apparaissent, les articulations grincent et les principaux organes tombent de plus en plus en panne, comme les pièces mécaniques d’un moteur qui a trop roulé ! Les consultations médicales se multiplient, les scanners, radiographies, écographies, IRM, etc., se succèdent mais ne se ressemblent pas et les capacités physiques diminuent malgré les soins, le sport, la marche à pied, les régimes alimentaires, etc. Pour des personnes qui ont toujours été actives et autonomes, accepter cette fragilité représente un véritable défi psychologique.

Il existe également une frustration plus intime : celle de voir leurs compétences et leur immense expérience peu sollicitées. Dans une société qui valorise souvent la jeunesse et la nouveauté, nous autres les anciens, avons parfois l’impression que notre savoir-faire et notre sagesse n’intéressent plus personne. Pourtant, nous pourrions transmettre notre savoir, accompagner les jeunes générations et contribuer encore au développement de notre pays.

À cela s’ajoute le sentiment que la société avance sans nous. Les nouvelles technologies, les démarches administratives numériques et les changements rapides des modes de vie peuvent nous donner l’impression d’être progressivement exclus d’un monde qui évolue trop vite et sans nous.

Enfin, il existe une souffrance plus discrète, celle des rêves inachevés. Beaucoup de nos retraités regardent leur passé avec un mélange de fierté et de regret. Ils pensent aux voyages qu’ils n’ont jamais faits, aux projets qu’ils ont remis à plus tard, aux proches qu’ils ont perdus ou aux relations familiales qui se sont éloignées. Le temps devient alors plus précieux que l’argent, car chacun d’entre nous sait qu’il ne peut être rattrapé et que chaque jour supplémentaire vécu nous rapproche de notre heure fatidique, qu’elle soit proche ou lointaine.

Pourtant, malgré ces difficultés, la retraite ne doit pas être considérée comme la fin d’une vie utile. Elle peut devenir un temps de transmission, de création, d’engagement associatif, de lecture, d’écriture ou de partage avec les générations plus jeunes.

Une société qui respecte ses retraités est une société qui respecte sa propre mémoire.

On a fait notre temps mais on a encore beaucoup à donner. Sur le plan individuel et pour ma part, je tiens à continuer à rêver, à lire, à écrire (beaucoup d’articles et même de temps à autre quelques poèmes publiés dans Kapitalis), à transmettre ce que j’ai appris.

Je suis convaincu que les rides ne diminuent ni l’intelligence, ni la sensibilité, ni l’amour que l’on peut porter aux autres, et qu’un retraité n’est pas un homme usé. C’est une bibliothèque vivante, un témoin de son époque, une mémoire que la société aurait tort de négliger.

Sur le plan collectif, la Tunisie gagnerait à mieux valoriser ses aînés. Ils ne représentent pas seulement une catégorie sociale à protéger, ils ne sont pas seulement une charge financière pour les caisses de retraite, CNSS ou CNRPS, mais ils sont également une richesse humaine, culturelle et intellectuelle. Leur offrir des conditions de vie dignes, favoriser leur participation à la vie publique et reconnaître leur contribution passée constituent non seulement un devoir moral, mais aussi un investissement pour l’avenir.

Une nation qui oublie ceux qui l’ont construite risque un jour d’oublier les valeurs qui la fondent.

Post-scriptum pour les jeunes : Quand vous croisez un vieil homme marchant lentement dans une rue de Tunis, de Sfax, de Sousse ou de n’importe quel ville ou village de notre pays, dites-vous qu’il a peut-être consacré sa jeunesse à construire les écoles où vous avez étudié, les routes que vous empruntez, les entreprises où vous travaillez ou les institutions qui vous servent aujourd’hui. Respectez-le et ne le regardez pas avec ce regard qui semble dire : «Tu as fait ton temps», comme il m’arrive quelquefois de le ressentir, malgré que mes connaissances et mon expérience de la vie dépassent largement celles de ces jeunes.

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Le responsable de la Snit a expliqué, lors de l’émission Weekend Al-Kif sur Diwan FM, que ce dispositif repose sur le versement régulier de loyers mensuels pendant une durée maximale de 25 ans. Dans le cadre de ce système, si le bénéficiaire respecte l’échéancier de paiement durant toute la période convenue, un acte de propriété définitif et officiel est établi à son nom à l’échéance du contrat, le transformant automatiquement de locataire en propriétaire.

Le directeur commercial et financier de la Snit a indiqué que ce programme est entièrement financé par le Fonds de promotion du logement pour les employés (Foprolos), et a souligné que les candidats doivent remplir plusieurs conditions essentielles : être un employé inscrit au système Foprolos ; n’être pas propriétaire, ni lui ni son conjoint, d’une résidence privée ; être membres du CNSS ou du CNRPS depuis au moins deux ans ; avoir un salaire mensuel brut compris entre 1 et 6 fois le salaire minimum garanti (Smig), soit entre 591 et 3 545 dinars ; et être âgé de moins de 75 ans au moment du dernier versement, pour une durée maximale de remboursement de 25 ans.

Le responsable de la Snit a ajouté que la plateforme numérique du projet, actuellement en développement, pourrait intégrer des critères sociaux et différenciés supplémentaires afin d’assurer une priorisation transparente, tels que l’âge du bénéficiaire, la composition de sa famille et une priorité absolue pour les personnes en situation de handicap. La plateforme inclura un système de recoupement numérique avec les bases de données d’autres organismes et ministères gouvernementaux afin de vérifier l’exactitude des données et de prévenir toute manipulation ou tout problème juridique, a ajouté M. Belhaj Kacem.

Le mois d’octobre prochain verra le lancement de la phase pilote de la plateforme, qui doit être pleinement et définitivement prête à recevoir les demandes des citoyens d’ici la fin de 2026, ouvrant ainsi la voie à l’attribution effective des logements, a-t-il encore annoncé.

L. B.

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Il est important de commencer par une réforme globale du cadre législatif, qui ne répond plus aux besoins de la société ni à l’émergence de nouveaux métiers, a estimé l’expert, en insistant sur la réforme, également, de l’organisation administrative des caisses sociales (retraite et sécurité sociale), jugée obsolète et ne répondant plus aux besoins actuels en matière de gouvernance, de transparence et de saine gestion des ressources financières et humaines.

M. Dahmen a proposé, dans ce contexte, la création d’une caisse de retraite centrale, les pensions étant la fonction première de la sécurité sociale en général, ainsi que d’une caisse de recouvrement centrale regroupant les secteurs public et privé, et d’une autre caisse centrale pour la logistique et les services publics.

L’expert a, par ailleurs, souligné que la création de ces caisses implique le retrait de tous les services non liés à la sécurité sociale aux caisses de sécurité sociale existantes (CNRPS et CNSS), tels que les prêts sociaux, les prêts étudiants, les pensions alimentaires et les services immobiliers et financiers.

«Ces services alourdissaient les caisses sociales et les détournent de leur mission principale, qui est le versement des pensions et la prestation de services sociaux», a-t-il justifié, en rappelant que l’une des raisons des déficits des caisses sociales est que leurs engagements financiers dépassent leurs recettes.

I. B.

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Pour Wajdi Hedhili, ministre des Domaines de l’Etat et des Affaires foncières, qui a présidé la réunion,  il s’agit d’accélérer la réalisation des projets publics et de résoudre certaines situations foncières en suspens,

Il a ainsi été approuvé 15 opérations de cession, dont un terrain situé à Menzel Chaker, Sfax, d’une superficie d’environ 7 hectares, en faveur de l’Agence foncière industrielle (Afi), ainsi que plusieurs terrains au profit de certains établissements publics tels que la Société tunisienne de l’électricité et du gaz (Steg) et la Caisse nationale de retraite et de prévoyance sociale (CNRPS).

Par ailleurs, certaines situations foncières ont été régularisées en faveur des municipalités pour la réalisation de projets publics.

Dans le même contexte, il a été débattu de l’acquisition de 9 terrains pour la réalisation de plusieurs projets publics, notamment l’achèvement de la régularisation foncière du projet Taparura dans le gouvernorat de Sfax, ainsi que la libération de l’assiette foncière pour plusieurs projets relevant des ministères de la Justice, de la Défense nationale, de la Santé et de l’Education.

I. B.

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Selon la ministre de la Famille, de la Femme, de l’Enfance et des Personnes âgées, Asma Jabri, qui intervenait ce lundi 18 novembre 2024 lors de la séance plénière à l’Assemblée consacrée à l’examen du budget de son département pour l’année 2025, le taux des personnes âgées va dépasser 17% en 2029 contre 13% en 2018.

Ces indicateurs démographiques imposent à l’Etat de préparer une vision prospective et de mettre en place des politiques sociales et sanitaires adaptées aux besoins de cette catégorie de la population dont le nombre va s’accroître au fil des ans, a indiqué la ministre.

Par ailleurs, l’Etat va mettre en place des incitations pour les investisseurs privés afin qu’ils créent des centres d’hébergement et de soins pour les personnes âgées, à commencer par la révision du cahier des charges relatif à cette activité.

Un nouveau cahier des charges va aussi être élaboré relatif aux centres d’hébergement et de soins pour les personnes âgées étrangères résidant en Tunisie, dont le nombre augmente d’une année à l’autre. Ces personnes sont attirées par le climat clément dans notre pays, lequel ne manque pas d’attractions touristiques.

Quand on sait l’ampleur des déficits des caisses de sécurité sociale (CNSS, CNRPS, Cnam) et l’état de délabrement de notre système de santé publique, qui souffre de beaucoup d’insuffisances (faible capacité d’hébergement, manque de médecins spécialisés et d’équipement, services défectueux), on mesure les efforts que doit faire l’Etat pour faire face au défi du vieillissement de la population.

Quand on sait aussi que le chômage touche 15% de la population voire 40% chez certaines catégories de jeunes, et que beaucoup de ces jeunes, face au manque de perspective en Tunisie, sont de plus en plus nombreux à émigrer pour faire leur vie ailleurs, on peut sérieusement craindre une détérioration des déficits des caisses sociales (du fait de la conjugaison de la baisse des cotisations et de la hausse des dépenses) et de la qualité des services publics en général et ceux de santé en particulier.  

I. B.

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C’est ce que l’expert économique a déclaré à l’agence Tap, en ajoutant que la réussite de cette opération reste tributaire de la mise en place de la logistique et des structures nécessaires en matière de suivi et de gestion des risques de défaut de paiement.

Le rapport sur les entreprises publiques annexé au budget de l’État pour l’année 2024 et publié par le ministère des Finances, qualifie la situation financière des caisses de sécurité sociale de «précaire», rappelle l’expert.

Diversifier les revenus des caisses

A la fin 2022, la CNRPS a affiché des fonds propres de – 3377 millions de dinars (MDT), un résultat net de -578,7 MDT, un total bilan de 2140 MDT, un total passif de 5517 MDT, des concours bancaires de court terme de 216 MDT et une trésorerie positive de 402,7 MDT.

A la fin 2022, la CNSS a affiché des fonds propres estimés à -3433 MDT, un résultat net de -961,5 MDT, un total bilan de 5572 MDT, un total passif de 9972,7 MDT, des concours bancaires de court terme de zéro dinars et une trésorerie positive de 521,5 MDT.

La dette des deux caisses de sécurité sociale envers la CNAM (Caisse nationale d’assurance maladie), a atteint 8787,7 MDT, au cours de la même période.

Toujours selon le même rapport, les revenus des placements des caisses de sécurité sociale pour 2022 sont restés timides avec respectivement 7,8 MDT pour la CNRPS et 42,3 MDT pour la CNSS.

Ces indicateurs financiers n’empêchent pas Hadidane de penser qu’impliquer les caisses de la sécurité sociale dans l’octroi des crédits à leurs affiliés peut contribuer à diversifier leurs revenus sans perturber le fonctionnement des banques de la place, étant donné la taille des crédits programmés, soit 90 MDT.

Concernant la CNRPS, qui compte 700 000 affiliés actifs et 400 000 retraités, le nouveau schéma prévoit trois types de crédits : crédits personnels, crédits autos et crédits logements.

Les charges de remboursement afférentes à l’ensemble des prêts accordés à l’assuré social ne doivent pas dépasser 40% du salaire déclaré.

Pour les crédits personnels, la CNRPS accordera des montants dans la limite de 25 000 dinars selon la capacité de remboursement de l’affilié (contre deux salaires et demi auparavant), à rembourser sur trois années (au lieu d’une année auparavant), avec un taux d’intérêt fixe de 8,25% et non variable.

S’agissant des prêts véhicules, la CNRPS accordera des prêts dans la limite de 50 000 dinars (contre 10 000 dinars auparavant), remboursable sur cinq ans avec un taux d’intérêt fixe de 10% à condition que la voiture soit achetée chez un concessionnaire ou que le certificat d’immatriculation automobile du véhicule (carte grise) remonte à deux années seulement.

En ce qui concerne les prêts logements, leurs modalités sont encore à l’étude. Toutefois, le projet prévoit au moins d’activer l’ancien régime, soit des crédits de 15 000 dinars (avec possibilité de les porter à 100 000 dinars selon le projet en étude), remboursables sur 20 ans, à un taux d’intérêts fixe de 6,75%.

Fin du monopole des banques commerciales

Pour l’expert, les nouveaux prêts qui seront accordés par la CNRPS et la CNSS ne peuvent en aucun cas signer la fin du monopole des banques commerciales qui imposent des conditions strictes pour l’octroi des crédits.

Les montants qui devront être alloués par les deux caisses ne répondront pas à la demande totale du marché, a-t-il expliqué, estimant que c’est une alternative positive pour les salariés qui ne peuvent obtenir de crédit auprès des banques.

«Cette décision aura un impact sur les Tunisiens, d’autant plus qu’un bon nombre d’entre eux sont surendettés, en témoigne leur recours excessif à des avances sur salaire à court terme», a-t-il indiqué.

De toute façon, précise encore Hadidane, «les affiliés surendettés ne peuvent obtenir de crédit auprès des caisses si le remboursement dépasse 40% de leur salaire».

S’agissant de l’impact économique de cette décision, l’expert estime qu’elle  favorisera l’inclusion financière des affiliés et permettra de diversifier les revenus des caisses de sécurité sociale.

En revanche, les taux d’intérêt des crédits personnels et autos aurait du être indexé sur le TMM, pour éviter un manque à gagner des bénéficiaires en cas de baisse future des taux, a-t-il fait savoir.

Pour Hadidane, globalement les crédits des caisses de retraites peuvent servir d’apport en autofinancement pour obtenir le reliquat auprès des banques à condition de ne pas dépasser la règle des 40%. En revanche, a-t-il conclu, on aurait dû impliquer également la poste en matière d’octroi de crédits de taille similaire.

Il s’agit, également, de créer des synergies avec les banques en cas d’unification de la centrale des risques. Ces crédits permettront aussi de réduire le recours aux crédits à taux exorbitants pratiqués par les structures de micro-finance, souligne Hadidane.  

D’après Tap.

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D’éminents dirigeants syndicaux, dont le secrétaire général Noureddine Taboubi et le secrétaire général adjoint chargé de l’information Sami Tahri, ont confirmé dans des déclarations de presse que la grève a réussi depuis les premières heures de la journée et qu’elle a atteint des taux de plus de 96%.

Cependant, malgré la grève, certains établissements et entreprises publics ont continué à fonctionner presque normalement, la grève étant limitée aux agences commerciales de Tunisie Télécom, aux bureaux de la Caisse nationale d’assurance maladie (Cnam) et à un certain nombre d’agences de banques publiques, à des degrés divers selon les régions.

A Gafsa, le correspondant de Mosaïque dans la région a fait savoir que les travaux se poursuivent de façon normale depuis ce matin dans certains établissements publics de la ville de Gafsa, dont l’Agence technique des transports terrestres (ATTT) et Cnam.

Au Kef, la grève dans les postes et les banques était relativement faible et les agences de Tunisie Télécom et le bureau de la Cnam n’ont pas participé à la grève, poursuivant leurs activités normalement.

A Djerba, le mouvement du bac, qui relie l’île au continent, s’est poursuivi normalement et les files d’attente étaient faibles à Agim et Al-Jorf.

A Nabeul, les bureaux de la recette des finances au centre de la ville, le bureau de poste en face de la Société régionale de transport, et ceux de la Cnam et de la Caisse nationale de retraite et de la prévention sociale (CNRPS) n’ont pas participé à la grève générale.

A Tunis, un certain nombre d’employés de l’Agence nationale de l’emploi et du travail indépendant (Aneti) se sont rassemblés pour exiger la poursuite de leur travail et exprimer leur boycott de la grève générale.

A Kasserine, des sources syndicales ont confirmé à Mosaïque FM que les caisses sociales de la région n’ont pas observé la grève générale du secteur public.

A Tataouine, les agents et cadres de ces mêmes établissements ont continué à travailler normalement et les agents n’ont pas respecté l’appel à la grève générale.

Selon l’UGTT, cette grève, censée être observée par 159 établissements et entreprises publics, intervient après l’échec d’une séance de négociation qui s’est tenue le 13 juin entre le gouvernement et les parties syndicales, sur un fond de rupture du dialogue entre les deux parties sur le programme de réformes structurelles envisagées par l’Etat et qui concernent notamment la réduction de la part de la masse salariale dans le PIB, la restructuration-privatisation des entreprises publiques en difficulté et la levée partielle des subventions que la centrale syndicale rejette catégoriquement.

I. B.

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Par Raouf Chatty *

L’accident s’était produit un samedi soir, jour de congé pour les établissements publics. La vétusté des locaux pourrait expliquer le coupe-circuit ayant peut-être déclenché le feu, mais on ne peut raisonnablement écarter l’hypothèse d’un acte prémédité. L’objectif serait de rajouter aux difficultés énormes dans lesquelles se débat le pays, créer davantage de tensions pour semer la pagaille, accroître l’instabilité et faire tomber le pouvoir en place.

Les incendies qui se multiplient dans le pays sont aujourd’hui considérés comme le symbole de la faillite de ceux qui ont gouverné le pays durant les dix dernières années, le parti islamiste Ennahdha en tête, et qui ont dilapidé les ressources du pays et l’ont mis au bord du gouffre financier où il se trouve aujourd’hui.

La fragilité du pouvoir en place

Paradoxalement, s’il s’avère que ces incendies sont d’origine criminelle et que leurs auteurs ont des visées politiques, ils pourraient également être le symbole du cynisme de ces derniers, qui, par leur acte, voudraient apporter la preuve qu’ils sont prêts à tout pour reprendre le pouvoir et torpiller toute tentative de réforme d’où qu’elle vient.

Face à ce qui pourrait être un crime, le ministre de l’Intérieur aurait dû être présent lui aussi, hier soir, sur les lieux, situés à quelques pas de ses bureaux, aux côtés de son collègue des Affaires sociales, pour montrer que l’Etat ne compte pas se laisser faire. Car, dans le cas d’un incendie criminel, l’affaire dépasserait largement la compétence du ministre des Affaires sociales, dont dépend l’institution publique sinistrée. La présence de ce dernier hier soir sur les lieux était plus que fade. Parler de manquements d’agents de sécurité et de défaillances techniques est un message plat, difficile à avaler pour quiconque doté de bon sens.

Par ailleurs, on ne peut pas écarter la possibilité que les pyromanes présumés voudraient non seulement détruire les archives et les dossiers extrêmement importants qui mettent en jeu les intérêts des affiliés à la Cnam, un important service public qui concerne des millions de citoyens, mais aussi mettre en évidence la fragilité du pouvoir en place, incapable de garantir la sécurité de ses bâtiments, qui plus est au cœur de la capitale et à un jet de pierre de l’antre de la police, porter ainsi atteinte à la tranquillité et à la stabilité du pays et apporter la preuve qu’ils sont toujours capables de sévir, partout et à tout moment, impunément.

Un travail de sape

L’incendie des locaux de la Cnam constituerait ainsi une étape plus cynique que les précédentes dans cette série d’incendies d’origines non élucidées déclarées depuis un mois dans plusieurs régions de la république, de Bizerte au nord à Gabès au sud.

L’affaire n’est pas anodine et ne doit pas être traitée avec une volonté politique de dédramatiser les faits, comme le fait actuellement le gouvernement, croyant pouvoir cacher le soleil avec un tamis, comme le dit le proverbe tunisien. Car, si on ne parvient pas à mettre la main sur les présumés pyromanes, à connaître leurs motivations et à identifier leurs commanditaires, le risque est grand de voir d’autres les rejoindre bientôt dans ce travail de sape, notamment en mettant le feu dans les champs de céréales, alors que l’été approche et avec lui la saison des moissons.

Les petites enquêtes à la va vite visant à calmer les esprits plutôt qu’à révéler la vérité, comme on en fait souvent dans notre pays, ne feraient que noyer le poisson et encourager les criminels à récidiver. La seule solution : l’Etat doit sévir avec toute la célérité et la fermeté requises.

* Ancien ambassadeur.

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Le vice-président du Syndicat des pharmaciens d’officine de Tunisie (Spot), Naooufel Amira, a assuré, ce mercredi 20 octobre 2021, que la collaboration entre les pharmaciens et la Caisse nationale d’assurance maladie (Cnam) pourrait bientôt prendre fin, en raison de la détérioration de la relation entre les deux parties.

Dans une déclaration accordée à Jawhra FM, M. Amira a affirmé que la convention sectorielle entre la Cnam et les pharmacies arrive à son terme en décembre prochain, et que le syndicat souhaite arrêter toute collaboration avec la caisse.

«Les prémices de la situation actuelle ne sont pas porteuses de bonnes nouvelles», a-t-il déploré, expliquant que les arriérés dus par les caisses sociales CNSS et CNRPS à la Cnam se sont accumulés, ce qui a entraîné une situation financière difficile.

«[Aujourd’hui] la Cnam est un danger pour le système sanitaire. Le système sanitaire public est en faillite !», s’est-il alarmé.

Naoufel Amira a, par ailleurs, estimé que la réforme du système sanitaire dépendait de celle des caisses sociales, ajoutant que le Spot tiendra une assemblée générale pour permettre aux propriétaires des pharmacies privées de statuer sur la collaboration avec la Cnam dans l’avenir.

C. B. Y.

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La Caisse nationale de sécurité sociale (CNSS) et la  la Caisse nationale de retraite et de prévoyance sociale (CNRPS) doivent à la Caisse nationale d’assurance maladie (Cnam) quelque 5 milliards de dinars.

C’est ce qu’a indiqué, hier soir, vendredi 4 décembre 2020, le ministre des Affaires sociales, Moahmed Trabelsi, lors d’une plénière à l’Assemblée des représentants du peuple (ARP) consacrée à l’examen du budget de son département, selon un communiqué de l’agence Tunis Afrique presse (Tap).

En effet, 3 milliards de dinars de ces dettes concernent la caisse du secteur privé, la CNSS, alors que les 2 milliards de dinars restants concernent celle du secteur public, la CNRPS.

Mohamed Trabelsi a expliqué que l’accumulation de ces dettes résultait de l’incapacité des institutions publiques à verser leurs cotisations aux fonds sociaux, «ce qui impacte négativement le niveau des services sociaux fournis aux citoyens exacerbant la tension sociale», a-t-il regretté.

Sur un autre plan, et en réponse à la question d’un député concernant les dettes de l’Union générale tunisienne du travail (UGTT) envers la CNSS, Trabelsi a indiqué qu’un accord datant de quelques années avait été conclu entre le ministère des Affaires sociales et l’UGTT autorisant l’échelonnement de la dette de l’UGTT ainsi qu’un payement sur deux tranches.

Il a, par ailleurs, affirmé que la deuxième tranche n’avait pas encore été remboursée, balayant, toutefois, les bruits qui circulent selon lesquels la centrale syndicale bénéficierait d’un traitement de faveur, notamment pour le paiement de ses arriérées, auprès de la Sécurité sociale.

«Il s’agit plutôt d’une démarche applicable par les caisses de sécurité sociale. Et ce, à des fins de simplification des procédures de remboursement», a-t-il développé.

D’un autre côté, le ministre a précisé que plus d’un million et 150.000 personnes ont bénéficié d’aides sociales octroyées par l’État pour faire face aux répercussions de la crise de la Covid-19 en Tunisie.

C. B. Y.

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